HOFFMANN EITLE Deutsch

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Arbeitnehmererfindungsrecht

Gemeinsame Chancen für alle Beteiligten

Erfin­dungen von Arbeitnehmern unter­liegen in Deutsch­land strengen gesetz­li­chen Regeln mit vielen Formalien und Fallstricken. Es gibt aber auch Gestaltungsspielraum für kreative Lösungen. Nutzen Sie ihn, um Ihr Innovationspotential optimal auszuschöpfen und den administrativen Aufwand zu begrenzen. Mit unserer Exper­tise unter­stützen wir Sie bei der Entwicklung und Implementierung maßgeschneiderter Vergütungs- und Incentive Systeme ebenso wie beim individuellen Umgang mit Arbeitnehmererfindungen – notfalls auch in streitigen Verfahren.